O papel estratégico dos Recursos Humanos (RH) é vital para o sucesso de qualquer organização. Este artigo explora as práticas, desafios e evolução contínua do RH no contexto atual dos negócios.
O que são recursos humanos?
Recursos Humanos é o departamento ou função dentro de uma organização que se concentra no gerenciamento e desenvolvimento do capital humano. Isso inclui recrutamento, seleção, treinamento, avaliação de desempenho, compensação e benefícios, entre outras responsabilidades relacionadas ao pessoal.
O principal objetivo dos Recursos Humanos é otimizar o desempenho dos funcionários para atingir as metas organizacionais, criando um ambiente de trabalho saudável e produtivo.
Isso envolve a criação de políticas e procedimentos para garantir que os funcionários sejam tratados com justiça e equidade, bem como a resolução de conflitos e a promoção do bem-estar no local de trabalho.
- junho 24, 2024
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